11月9日下午1:30-晚上9:30,克明面业三楼多功能厅群情振奋，开展的岗位竞聘活动扣人心弦。为加强队伍建设，建立内部人才竞争机制，激发中层干部的事业心和责任感，克明面业对公司10个关键岗位进行公开竞聘。竞聘委员会根据评委现场打分与竞聘者考察情况，将在近日对竞聘情况进行公示。
人才是企业发展的核心因素，竞争是推动企业壮大的有效途径。基于这一理念，公司为激发员工创新意识和内在动力，公司倡导人本观念、价值经营，提倡岗位竞聘，以期提高员工自主管理、自我完善、持续改进的能力。
本次竞聘遵循“公平、公正、竞争”的原则，共有26名竞聘者参与了竞聘，此次竞聘的岗位有：运营总监、生产总监、采购总监、人力行政总监、商学院院长、运营管理部信息总监、采购经理、财务分析经理、会计核算经理、营销人力资源经理等。竞聘会上，通过竞聘者演讲、回答提问、评委现场打分等环节，选拔出“德才兼备”的干部。通过公开竞聘的形式选拔中层干部不仅有利于取得大家的信任和支持，更为公司的发展添加了新的动力。
本次竞聘产生出一批具有强烈事业心和责任感、善于团结同志、有激情、有魄力的人才，营造了既和谐又充满竞争的氛围，为公司建设一支充满生机和活力的高素质干部队伍提供了有力保障。
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